近年来,天柱县深入挖掘乡贤资源,积极探索“乡贤+”模式,充分发挥乡贤在技术、资金、人脉等方面资源优势,为乡村振兴建设赋能增效。
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乡贤+基层治理,彰显榜样担当
由村党组织牵头,通过摸底调研、社会举荐等形式,挖掘掌握一批退休干部、退休教师、产业发展能手等乡贤能人,建立乡贤能人库。充分发挥乡贤在基层治理、发展眼光等方面的优势,利用“田间议事会”“院坝协商”“寨管委会议”等,邀请乡贤与党员、村民代表共同议事,为村级治理和产业发展建言献策,助力村级矛盾纠纷调处化解、农村环境卫生整治等。今年以来,全县共有建档乡贤能人1200余人,协助调解矛盾纠纷280余起、开展村容村貌整治升级4800余。
乡贤+招商引资,释放发展势能
充分利用亲情、友情、乡情纽带所联结的人才资源,挖掘和掌握天柱在外务工乡贤情况,采取上门拜访和召开座谈会等形式,激发乡贤参与家乡建设的积极性,鼓励和引导乡贤回乡兴业,示范带动乡村产业发展。同时,发挥乡贤资源多、人脉广的优势,引导乡贤做好“招商员、联络员”,有针对性地开展系列招商引资工作,吸引在外乡贤回归、推动项目落地,促进产业发展转型升级。目前,全县吸引在外务工人士返乡创业200余名,累计创办企业150个,提供就业岗位760个。
乡贤+公益活动,真情帮扶惠民
通过爱心捐赠、社会募捐、资金回馈等形式,引导动员成功乡贤积极服务乡亲、回馈社会,用实际行动支持家乡公益事业发展。比如联山街道乡贤牵头设立“益童乐园-希望小课堂”志愿者服务队6支,设置非遗传承、象棋、手工课等多项课程,积极为易地扶贫搬迁安置点青少年服务30余次。比如返乡创业乡贤吴国基,在担任贵州喜乐乐服饰有限公司总经理期间,积极主动参与社会公益事业,先后资助石洞小学、石洞中学、三团小学等学校的留守儿童资金达5万多元,校服、书包、文具用品等物资2000多件,折合资金8万余元。
乡贤+乡风文明,涵养文明风尚
积极挖掘在乡风文明建设中具有影响力和热心参与的老干部、老党员、离任村干部等乡贤骨干,通过集中宣讲、上门动员等方式开展文明劝导和移风易俗宣传。同时,充分发挥乡贤理事会作用,牵头制定村规民约,将红事少办、白事简办、抵制高价彩礼等内容用通俗易懂的语言写入村规民约。积极发掘乡贤文化,常态化开展“道德模范”“书香家庭”“最美家庭”“身边好人”等先进典型选树评选活动,大力培育文明乡风、良好家风、淳朴民风。
稿件来源:通讯员 杨 青
一 审:刘世权
二 审:吴丛华
三 审:谌孙海
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